Mix News Colombia

 ESSITY ABRE NUEVAS VACANTES EN SU PLANTA DEL CAUCA Y CONTINÚA APOSTÁNDOLE AL TALENTO COLOMBIANO

Essity, antes Grupo Familia, compañía global líder en higiene y salud, sigue reafirmando su compromiso con el desarrollo económico del país mediante la generación de empleo formal y el fortalecimiento de sus operaciones en las regiones. Como parte de su estrategia de crecimiento sostenible, la compañía anuncia la apertura de 12 nuevas vacantes en su planta ubicada en el departamento del Cauca, dirigidas a técnicos y tecnólogos con experiencia en manufactura, procesos industriales y logística.

Las posiciones están distribuidas de la siguiente manera: 3 vacantes para Operario Pallman, 3 para Operario Líder de Máquina y 6 para Almacenistas. Esta convocatoria está dirigida a personas residentes en Puerto Tejada, Cali, Jamundí y sus alrededores, interesadas en hacer parte de un entorno laboral enfocado en la seguridad, la calidad y el bienestar.

Los perfiles requeridos incluyen:

●        Operario Pallman: técnicos o tecnólogos en logística, producción o áreas afines, con experiencia de 1 a 3 años en procesos productivos de empresas de consumo masivo o manufactura. Esta posición se encarga de operar y controlar la línea de empaque de tampones con aplicador, así como de la máquina procesadora de desperdicio del proceso de extrusión.

●        Operario Líder Máquina: tecnólogos industriales, electrónicos, mecánicos, electromecánicos o eléctricos, con al menos 3 años de experiencia en sectores como cosméticos o productos de aseo. Lidera equipos de trabajo, vela por la operatividad de las máquinas y garantiza el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad y productividad.

●        Almacenistas: tecnólogos en logística, administración o ingeniería industrial, con experiencia mínima de 2 años en almacenamiento y manejo de inventarios. Se requiere certificación en manejo de montacargas y conocimientos básicos en Excel.

Las personas interesadas pueden aplicar enviando su hoja de vida al correo electrónico: Laura.Sofía.Betancourt@essity.com. La convocatoria estará abierta hasta el 11 de julio de 2025.

Con esta nueva convocatoria, Essity continúa avanzando en su propósito de Romper Barreras por el Bienestar, generando oportunidades que impactan positivamente la vida de los colaboradores y las comunidades donde opera. En Colombia, la compañía cuenta con un portafolio robusto conformado por marcas ampliamente reconocidas por los consumidores, como Nosotras®, TENA®, Familia®, Pequeñín®, Pomys®, Tork®, Leukoplast®, Cutimed® y Novarix®.