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martes, 3 de junio de 2025

 LICENCIA DE PATERNIDAD DE 120 DÍAS: UN PASO HACIA UNA CRIANZA MÁS EQUITATIVA

         En Colombia, la licencia de paternidad legal sigue siendo de apenas 14 días calendario, un periodo insuficiente para garantizar el vínculo afectivo entre el padre y su hijo o hija recién nacido. 

         O Boticário, marca que entra dentro del portafolio y estructura de Grupo Boticário, es pionera en ofrecer una licencia de paternidad ampliada a 120 días para sus colaboradores.

         Para visibilizar que la corresponsabilidad también se construye en todas partes, O Boticário está en el proceso de donar hasta 100 cambiadores para papás en baños de hombres , en alianza con los principales centros comerciales del país..

La paternidad presente es clave para el desarrollo cognitivo, emocional y cerebral de los hijos, especialmente durante los primeros meses de vida. Sin embargo, en Colombia, la licencia de paternidad legal sigue siendo de apenas 14 días, un periodo insuficiente para garantizar el vínculo afectivo entre el padre y su hijo o hija recién nacido. 

En un contexto donde la mayoría de las tareas de cuidado recaen históricamente en las madres, Grupo Boticário se convierte en una de las primeras compañías en Colombia en ofrecer una licencia de paternidad extendida a 120 días para sus colaboradores. Esta política, vigente desde enero de 2022, representa una apuesta por transformar el cuidado desde el amor, la corresponsabilidad y la inclusión.