SAP OFRECE UN SOFISTICADO PROGRAMA DE PARAMETRIZACIONES EN LA NUBE
Los líderes del sector de los recursos humanos (RRHH)
han recurrido tradicionalmente a las parametrizaciones como instrumento para
comparar el desempeño de sus organizaciones con el de sus similares de la
industria, ayudando a sus presidentes corporativos y altos directivos a
comprender el impacto financiero y estratégico que tiene la función de RRHH.SAP SE (NYSE: SAP)
lanzó una versión actualizada de su estudio “People and Talent Benchmarking
Survey”, una solución de parametrización diseñada para el área. Mediante el
aprovechamiento de los conocimientos aportados por grupos de colegas que
utilizan las soluciones de computación en la nube desarrolladas por SAP, los líderes
de RRHH quedan facultados para evaluar más eficazmente su desempeño
organizacional y develar el potencial adicional de valor que aporta la gestión
del capital humano. El anuncio se hizo en del marco del evento SuccessConnect 2014, celebrado en Las
Vegas, Nevada (EUA), del 9 al 11 de septiembre.
