BIMBO RECIBE PREMIO ANDESCO POR FOMENTAR INCLUSIÓN LABORAL EN COLOMBIA
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Bimbo cuenta con iniciativas que buscan
abrir oportunidades de inclusión de género y empleo a personas con discapacidad
promoviendo ambientes más inclusivos.
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Actualmente la Compañía emplea 31 personas
con discapacidad auditiva y en lo que resta del año se espera aumentar este
número a 43 personas.
● Con programas de formación en lenguaje de señas y seminarios especializados en temas de diversidad, equidad e inclusión, Bimbo lleva a cabo su iniciativa de empleabilidad incluyente.
El impacto positivo en las comunidades en las que opera la multinacional panadera ha sido siempre una parte fundamental de su estrategia de sustentabilidad. Un ejemplo de esto es el programa Campeonas de Sueños, que en 2024 ha logrado beneficiar a 1.600 niñas y jóvenes a nivel regional, impulsando la equidad de género, el deporte y la nutrición.