BAYER NUEVAMENTE EN LA LISTA DE EMPRESAS INSPIRADORAS DE FUNDACIÓN ANDI
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Bayer vuelve a destacarse entre las empresas
INspiradoras gracias al programa AgroVida, una muestra del compromiso con la
agricultura moderna sustentable en Colombia.
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De las 103 iniciativas postuladas,
fueron seleccionadas 25 empresas que demostraron estar resolviendo desafíos
sociales como parte integral de su negocio, al tiempo que aumentan su
competitividad.
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También se destacaron 3 empresas
como Grandes Promesas que muestran que el valor compartido puede ser
implementado en diferentes escalas y sectores de la economía.
La Fundación
ANDI reveló el listado de las ‘Empresas INspiradoras 2019’, durante el Congreso
Empresarial Colombiano el 16 de agosto. Este reconocimiento que hace la
Fundación ANDI, USAID, Acdi/Voca, Portafolio y FSG -consultora internacional
líder en estrategia de valor compartido-, destaca las iniciativas empresariales
que a través de la generación de impacto social positivo mejoran la
competitividad de los negocios.
Bayer en Colombia recibió el reconocimiento en 2019 de empresa inspiradora por su
compromiso con la agricultura sustentable y el programa AgroVida. Este
reconocimiento llega un año después de la que ANDI destacara nuestro compromiso
con la salud también en el “Listado empresas Inspiradoras 2018” gracias al
proyecto “Estrategia de Salud Femenina en Colombia” que está enfocado en
resolver desafíos sociales como parte integral del modelo de negocio de la
división farmacéutica.
“En Colombia como alrededor del mundo, somos aliados del
agricultor en la producción sostenible de alimentos. Desde hace 20 años en
Colombia y Latinoamérica, el programa AgroVida de Bayer enseña a agricultores
Buenas Prácticas Agrícolas que incluyen el uso seguro de productos de
protección de cultivos. Más de 60.000 agricultores y operarios de campo han
sido impactados por nuestro programa en los últimos seis años”, expresó Mathias
Kremer, presidente de Bayer en los Países Andinos y gerente de la división
agrícola en Colombia, Centro América, Ecuador, Perú y Venezuela.
“En Bayer nos sentimos muy orgullosos del equipo de personas que
maneja el programa AgroVida, ellos se merecen todas las felicitaciones y nuestro
agradecimiento”, añadió Kremer.
Catalina Martínez Guzmán, Directora de la Fundación ANDI indicó
que “por primera vez se recibieron un total de 103 iniciativas de prácticamente
todos los sectores económicos, un récord que nos llena de satisfacción y
demuestra que las empresas en Colombia son cada vez más conscientes de la
necesidad de integrar los temas sociales al negocio, porque así reducen costos
y mitigan riesgos mientras resuelven problemas sociales, a la vez que impulsan
su crecimiento al introducir nuevos productos o accediendo a nuevos mercados”.
La ‘Lista de Empresas INspiradoras’ no es un ranking, ni es un
premio, sino “un reconocimiento a las organizaciones en Colombia que han
comprendido que el sector privado está en capacidad de generar grandes
transformaciones en la sociedad en la medida en que los empresarios actúen como
tal y no como donantes caritativos.
La Lista es el segundo paso del {Movimiento Empresas IN}, un camino de tres etapas que identifica y
reconoce las organizaciones más exitosas en la inclusión de población vulnerable
dentro de su cadena de valor, de la siguiente manera:
1.
Pacto por la competitividad inclusiva: Es el compromiso simbólico del sector privado de asumir un rol
protagónico en la inclusión de poblaciones y territorios tradicionalmente
excluidos de las dinámicas de crecimiento económico.
2.
Una vez
firmado el Pacto, la empresa puede
postularse para hacer parte de la Lista
de Empresas INspiradoras, que destaca los mejores casos de empresas que han
logrado resolver desafíos sociales como parte integral de sus estrategias de
negocio en Colombia.
3.
Por último,
los mejores proyectos de inclusión social reconocidos en la Lista recibirán una invitación por
parte de la Fundación ANDI para postularse al Sello Empresa INcluyente, un distintivo único en Colombia que
obtendrán aquellas compañías que logren demostrar que han implementado
exitosamente acciones concretas, sostenibles y pertinentes para incluir en su
cadena de valor a población vulnerable.
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